酒店老闆在酒店停業期間怎麼苦撐@酒店經紀阿妹的實況報導

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上一篇大家比較關注的「酒店小姐如何苦撐」因為很多敏感的事情,所以很難百分百說清楚的,若有掛一漏萬之處就請將心比心的思考。
如果有人關注酒店業的問題,幾乎都是把焦點放在酒店小姐身上,但是酒店除了小姐之外,還有老闆股東、行政人員、少爺、(服務生)清潔阿桑、圍事安管,再來就是我自己的工作:酒店經紀人。
這些屬於後勤支援的總人數幾乎與酒店小姐人數差不多,也是要吃飯、養家活口的,不是像官員,每天張牙舞爪的練蕭威,到月初就爽爽的有錢匯入銀行帳戶,而家裡所有的花費支出都另外可以報公帳。

人們對酒店業的後勤從業人員的刻板印象就是靠女人(酒店小姐)吃飯的,所以被人們視為更低賤的一群人,尤其少數的酒店經紀人、圍事安管、趴車小弟常常博得社會新聞版面,讓大部分卑微又認真工作的酒店從業人員也一視同仁的被當作「壞人」看待,但是我想說的是:不論有你看我們有多低賤,我們都為生活、為吃一口飯、為養家活而夾著尾巴卑微、辛苦的工作了,如果有違法犯紀的就把他關起來吃牢飯去!

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酒店老闆們在酒店停業將近半年,真的是心頭淌血卻有苦說不出,為什麼有苦說不出?這也是因為一些名嘴、網路鍵盤俠的關係,尤其鍵盤俠最喜歡帶的風向說:「以前賺那多,還有臉出來哭?」(好像人家的錢是搶來的,騙網路鍵盤俠的錢?)
各家酒店的規模大小,直接影到老闆們損失的嚴重程度,大店損失大、小店損失小。有常識的人隨便算一下都知道店租有多貴?(今年很奇怪,聽說所有的房東都不願意降房租,不像去年停業45天的時候都可以打對折,今年最慈悲的的房東也僅僅打8折,有可能是那些房東知道今年這一波疫情會造成市面蕭條,多收一點錢才是實在的?)
酒店老闆們除了店租還要支付基本酒店行政人員的少少的底薪或半薪,(免得復業之後都沒人上班了)光是這些錢就能壓死很多人了!
有一句土話說「餓死的駱駝也比馬大」,老闆們損失再大,也不會像一些酒店小姐及酒店小咖員工為每天為房租、三餐、奶粉錢擔心。
我只是在想老闆們還能苦撐多久?酒店、舞廳在某年某月某日能夠復業之後,還剩多少家?
雖然是不可能的事情,但是我仍然希望那些有錢、有權有勢的人能夠多讀幾遍「禮運大同篇」用「以蒼生為念」的心來解決問題。

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